Konflikt záujmov

Konflikt záujmov je situácia, v ktorej môže vlastný záujem človeka narušiť jeho povinnosť rozhodovať vo verejnom záujme alebo v prípade zamestnávateľa. Konflikt záujmov napríklad nastáva, keď manažér nákupu spoločnosti vlastní aj jedného z dodávateľov, ktorým spoločnosť vystavuje objednávky. Ďalším príkladom je, že generálny riaditeľ spoločnosti sa rozhodne presťahovať sídlo spoločnosti bližšie k svojmu osobnému bydlisku, aj keď to bude pre spoločnosť drahé a bude pre zamestnancov vyžadovať dlhšie časy dochádzania.

Prítomnosť konfliktu záujmov nemusí nevyhnutne znamenať, že došlo k akejkoľvek nesprávnej činnosti. Dobrým spôsobom, ako sa dá jednotlivec vyrovnať so situáciou konfliktu záujmov, je konštatovať situáciu a vylúčiť sa z rozhodovacieho procesu, ktorý konflikt spôsobuje.